社長挨拶

このように進化を続けていくために、なによりも重要になるのが人材です。私たちシージェイシステム では、社員一人ひとりがITのプロとして、目標に向かって生き生きと働けるような組織風土を醸成しています。

計画的に人材育成を行い、能力に応じた豊富な実践の場を用意し、社員のスキルアップを図っています。 未経験者や若手メンバーは最新IT技術を積極的に吸収し、中堅やベテランになるにつれて、 業務知識を深めると同時にプロジェクトマネジメント能力を磨きリーダーとして成長していくように バックアップします。各自のキャリアステージに応じた役割を大切にし社員全員の知恵を結集する ことで、組織力や総合力を高めています。

そして「福利厚生」の充実により、「働きやすさ」と「働きがい」を向上することで、社員の安定と 幸せにつながり、お客様に満足していただける仕事を提供できる結果につながると確信しております。

今後も私達は常に新しい事に目を向け挑戦し、お客様のご期待に沿えるよう完成度の高いサービスの 提供を目指し、長きに渡って必要不可欠なパートナーとなることを目指して参ります。